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建德市梅城观美快捷酒店承包经营合同
随着人们法律观念的日益增强，我们用到合同的地方越来越多，签订合同能平衡双方当事人的平等地位。拟定合同的注意事项有许多，你确定会写吗？以下是小编帮大家整理的建德市梅城观美快捷酒店承包经营合同，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
甲方： ( )酒店有限公司(甲方)
乙方： ( )以先生为代表的外聘厨师团体（以下简称乙方）
经过相互信任、平等、自愿协商，甲方愿意将酒店厨房承包给乙方
一、承包期限暂定两年，承包期限暂定两年，( )起至( )止
二、甲方将厨房承包给乙方工作，不包括厨房刷洗等杂项工作。基本月工资定在( )元整。每月工资发放为次月1日，乙方代表领取自由支配。
三、在基本工资的基础上，保证菜品毛利率45%的基础上，菜品营业额低为( )如超出( )以上部分按菜肴营业额的6%佣金作为厨房奖金，奖金为次月1%与基本工资一起发放，由乙方代表自由领取和控制。
四、甲方负责乙方厨师的工作餐、住宿、健康证、临时居留证、节假日补贴等福利参照相关法律法规和酒店服务员(与酒店其他员工相同)。
五、甲方支持乙方参加各种有利于酒店声誉的社会活动，如烹饪比赛等。，并负责50%以上的费用(届时可以具体协商)
六、甲方的权利义务：
1 为乙方提供工作所需的设备和良好的工作环境。
2 甲方对主厨技术能力不满意的，有权要求乙方更换。
3乙方接受甲方的领导和监督。乙方违反有关店铺规定的，甲方有权对乙方进行正当处罚（具体条件在酒店规章制度中协商制定）。
七、乙方的权利义务：
1在保证酒店正常运行和足够技术力量的情况下，厨房人事权属于乙方代表。
3 乙方应遵守和执行酒店制定的指标和制度的义务。如卫生要求、菜肴生产要求、安全操作要求、人为浪费要求、设备设施保管要求（酒店规章制度中协商制定的具体规定）。
八、____事故的处理方法：
乙方在厨房工作时，如正常操作中受伤等事故视为工伤，甲方负责参照有关法律法规处理。
九、甲方视乙方工作的第一个月为试用期，乙方在试用期内留下的，由甲方决定。
十、酒店转让后，法人不留乙方的，甲方应赔偿乙方半个月的工资，非典等类似情况按有关法律法规处理。
十一、提前终止协议的处理方法：
1、甲方提前终止协议的，应提前一个月书面通知乙方，并给予七天的基本工资作为赔偿。
2、乙方提前终止协议的，应提前一个月书面通知甲方，并赔偿甲方作为厨师的基本工资7天。
十二、违约处理办法：
1 七天以上拖欠工资的，视为违约
2 双方未按协商方式提前终止协议，视为违约。
3.未按协议方法处理工伤事故视为违约。
4.双方故意刁难对方视为违约。
任何一方违约将赔偿对方一个月的基本工资总额
十三、协议在执行过程中，条款可以经双方协商修改，但在修改前仍按原条款执行。协议经双方签订后生效。本协议一式两份，双方各执一份。
甲方：法定代表人签字，酒店印章
乙方：代表签，印章
签订日期：_____年______月____日
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